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五粮液技术学院辅导员工作制度
2019-10-14 14:41 罗万静 wly   (点击: )

 

辅导员工作制度  

 

1、学生例会制度  

 

A、每周召开一次学生干部例会(检查值周工作,总结上周工作,布置下周任务)  

 

B,每两周参加一次学生不同类型的政治学习,班会,座谈会等  

 

2、学生宿舍巡查及卫生检查制度  

 

(1) 每周对学生宿舍巡查一次,作巡查记录,发现问题,及时处理;  

 

(2) 抓好文明寝室创建工作,学生宿舍卫生采取定期检查和不定期抽查制度,检查结果与学生综合测评挂钩。  

 

3、谈心制度  

 

全面了解学生的思想状况和现实表现,经常找学生谈心,掌握学生情况,做学生的知心朋友:        

 

(1)有计划,有目的地调查了解学生的思想动态和对学校各方面工作的意见要求;  

 

(2)每周至少找2-3名学生个别谈心, 每学期谈话人数应不少于所带学生总数30%;并认真做好谈话记录;  

 

(3)及时发现心理障碍倾向的学生,发现问题及时处理。  

 

4、学生早操,上课,集体活动的出勤率管理制度  

 

A、每周检查总结一次宿舍,教室,早操,晚自习,晚就寝的纪律,卫生情况,并作好抽查记录。  

 

B、严格考勤制度.各班值日班长每周作好考勤记录并向年级汇报考勤情况,辅导员应随时了解学生出勤情况,发现问题及时处理,考勤结果要如实和学生综合测评成绩挂钩。  

 

5、工作汇报制度。每月向院里系统地全面汇报一次学生工作情况。  

 

6、工作总结制度。  

 

每学期开学前,上交新学期工作计划,每学期末及时作好学期工作总结并对本学期学生学习成绩进行认真分析,发现问题,提出整改措施。  

 

7、特困生管理制度  

 

A、及时建立特困生档案;  

 

B、每学期初,了解学生经济状况,调整特困生名单;  

 

C、特困生救助工作要公正;  

 

D、对生病住院或因突发性事件经济受到重大影响的同学给予及时关心和帮助.

 

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